Vacance de Poste
Encadrement (oui ou non) : oui
Activités principales:
Le/La titulaire du poste, placé(e) auprès de la directrice générale de la cohésion sociale, est chargé(e) :
– d’assister la directrice générale dans sa mission d’animation et de pilotage de l’activité de la DGCS ;
– de superviser le travail des sous-directions, unités ou chargés de mission qui lui sont rattachés
– de suppléer et d’assurer son intérim en tant que de besoin et la représenter à l’extérieur.
Il/Elle assure la responsabilité du service des politiques sociales et médico-sociales qui comprend :
- la sous-direction de l’inclusion sociale, de l’insertion et de la lutte contre la pauvreté,
- la sous-direction de l’enfance et de la famille
- la sous-direction de l’autonomie des personnes handicapées et des personnes âgées.
Partenaires institutionnels : administrations centrales, agences, AAI, collectivités territoriales, services publics, associations.
Spécificités du poste / Contraintes :
Visites de terrain fréquentes
Indiquez les compétences requises sur le poste ainsi que la lettre correspondant à la légende ci-dessous.
E : Savoir agir dans un contexte complexe, faire preuve de créativité, trouver de nouvelles solutions, former d’autres agents, être référent dans le domaine.
M : Mettre en œuvre la compétence de manière régulière, corriger et améliorer le processus, conseiller les autres agents, optimiser le résultat.
A : Savoir effectuer, de manière occasionnelle ou régulière, correctement les activités, sous le contrôle d’un autre agent, savoir repérer les dysfonctionnements.
N : Disposer de notions de base, de repères généraux sur l’activité ou le processus (vocabulaire de base, principales tâches, connaissance du processus, global…)
Connaissances :
Conduite et gestion de projet E
Droit/réglementation E
Environnement administratif, institutionnel et politique E
Environnement professionnel du domaine d’activité E
Organisation, méthode et processus E
Savoir-être :
Faire preuve d’autorité E
Faire preuve de leadership E
Réactivité E
Sens de l’innovation / créativité E
Savoir faire :
Anticiper E
Conduire le changement E
Décider E
Elaborer une stratégie, une politique E
Piloter la performance E
Direction : Direction générale de la cohésion sociale
Sous-Direction : Service des politiques sociales et médico-sociales
Site : Montparnasse : place des cinq Martrys du Lycée Buffon PARIS 14ème
DESCRIPTION DU BUREAU OU DE LA STRUCTURE
La direction générale de la cohésion sociale est chargée de la conception, du pilotage et de l’évaluation des politiques publiques de solidarité, de développement social et de promotion de l’égalité favorisant la cohésion sociale. Composée de 250 agents environ, La direction générale de la cohésion sociale (DGCS) conçoit, pilote et évalue sous l’autorité de plusieurs ministres les politiques publiques de solidarité :
- l’inclusion sociale et la lutte contre la pauvreté ;
- la famille et l’enfance : protection de l’enfance, protection juridique des majeurs, accueil du jeune enfant et soutien à la parentalité ;
- les droits des femmes et l’égalité femmes-hommes ;
- l’autonomie des personnes âgées et des personnes en situation de handicap ;
- la formation, la qualification et la valorisation des métiers du social et du médico-social.
Elle conduit ou participe à la tutelle de la Caisse nationale de solidarité pour l’autonomie, de la Caisse nationale des allocations familiales, du GIP Enfance en danger et de l’agence française de l’adoption, ainsi que des établissements nationaux pour jeunes sourds et jeunes aveugles.
La DGCS participe au pilotage de 3 réseaux territoriaux : services déconcentrés chargés de la cohésion sociale, agences régionales de santé, réseau déconcentré des droits des femmes.
La DGCS est pilote de la préparation du projet de loi de finances pour quatre programmes budgétaires LOLF, trois rattachés à la mission « Solidarité, insertion et égalité des chances » et un à la mission « Egalité des territoires et logement », et contribue à la préparation et au suivi du projet de loi de financement de la sécurité sociale.
La direction générale de la cohésion sociale comprend trois services :
1° Le service des politiques sociales et médico-sociales ;
2° Le service des droits des femmes et de l’égalité entre les femmes et les hommes ;
3° Le service des politiques d’appui.
Le service des politiques sociales et médico-sociales a pour mission d’élaborer et d’assurer le suivi d’une stratégie de mise en œuvre articulée des politiques de solidarité.
Formations prévues dans le cadre de l’adaptation au poste de travail
- en tant que de besoin
Les personnes n’ayant pas la qualité de fonctionnaire suivront un module relatif aux obligations des agents en matière de déontologie, à l’organisation et au fonctionnement des services publics ainsi qu’à la gestion des ressources humaines dans la fonction publique
L’avis de vacance correspondant paru au journal officie explique la procédure de recrutement et les conditions d’emploi
Votre candidature (accompagnée d’un curriculum vitae et d’un état des services) est à adresser à DRH-ESD@social.gouv.fr et DGCS-CANDIDATURES@social.gouv.fr, en indiquant dans l’ objet du message le titre du poste.
Pour des précisions sur la nature des fonctions :
Virginie LASSERRE ou Venceslas BUBENICEK (venceslas.bubenicek@social.gouv.fr)